一般事業主行動計画
NHSの行動計画について
株式会社NHS 行動計画
社員が仕事と子育てを両立させることができ、すべての社員がその能力を十分に発揮できるようにするため、次のような行動計画を策定する。
1. 計画期間
2020年11月1日～2022年10月31日までの2年間
2. 内容
| 目標① | 計画期間内に、育児休業の取得率を次の水準にする 男性従業員・・・取得率を20％以上にすること 女性従業員・・・取得率を85％以上にすること |
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| ●2020年11月 | 全社員に周知資料をメール |
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| ●2020年11月～ | 育児休業の取得希望者を対象に説明会の実施 |
| 目標② | 妊娠中および出産後の労働者のための相談窓口を設置 |
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| ●2020年11月～ | 相談窓口を設置 |
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| ●2020年11月～ | 全社員へ周知資料をメール |
| ●2020年11月～ | 妊娠中や出産後の社員に対して都度案内 |